当社は2000年の設立直後から新卒で入社し、今に至るまで活躍しているコンサルタント、エンジニアで活躍している者が多くいます。その人物を見ていると、学歴や性別などは関係ないことがわかります。
当社は従来以上に学歴、性別にこだわらない新卒採用を進めていきます。
募集内容
職務内容 |
■ SAPコンサルタント候補 ■ ERPパッケージソフト(SAP)を導入する企業へのコンサルティング、 及びプログラム(ABAP)の設計・開発・運用・保守 |
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応募資格 | 2025年3月卒業予定の専門卒以上の方 学部・学科・IT経験不問 |
処遇・勤務地
初任給 | 月給255,000円 |
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昇給 | 年1回(4月)、時間外・深夜・休日手当あり |
賞与 | 年2回(6月,12月) |
勤務地 | 顧客先プロジェクトルーム(主に東京23区内) |
休日 | 土・日・祝(週休2日制) |
加入保険 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 |
定年 | 60歳(再雇用あり) |
退職金制度 | あり(条件付き) |
教育制度 | ■ERP |
会社説明会
当社では、オンラインにて新卒会社説明会を随時実施しております。
ご興味のある方は、エントリーフォームよりエントリーをお願いいたします。
エントリーいただいた方には、説明会の日程を採用担当よりご連絡させていただきます。
皆様のご応募お待ちしております!!
<エントリーフォーム>
https://saiyou-ent10.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=DUaQNqJWuio
選考方法
説明会→書類選考→一次選考→二次選考→最終選考→内定
応募方法
エントリーフォームからエントリーをお願いいたします。
エントリー後、ご希望の説明会の日程をご選択ください。
ムーア時代の法則を生きる
IT世界に大きな影響を与えるものに「ムーアの法則」があります。
「半導体の性能は18ヶ月~2年で倍になる」という法則です。
当社のコンサルタント、エンジニアは21世紀になってからの
「ムーアの法則」に支配されたIT業界のたくましい住人です。
「ムーアの法則」がもたらす影響を理解し、
正面から向き合い対応し、個人と会社ともに
「ムーアの法則」世界の住人として、
成長していく意志を持っています。
NEW GRADUATE